正值毕业季，去留难决断？先了解最新新加坡PR现状以及就业前景！

这段时间对很多人来说都非常重要，不光是中高考新生入学，也是各大学毕业季，有新人进入新学校，就会有旧人离开学校步入社会。对于留学新加坡的同学来说，自然也要面临留在新加坡还是回国的选则了。

该往何处去是各位同学自己来决定，这里主要介绍下过去这几年新加坡的就业发展以及永久居民（Permanent Resident）现状。

外来人口逐年增长

新加坡总理李显龙曾表示，在管理移民和外来劳工方面，“没有轻便的解决方法。”

一方面，如果没有外来劳工，新加坡经济将会停滞，人民生活也会受影响。另一方面，如果有大量外来劳工，经济会发展，但是其它的社会问题会出现。

这反应了新加坡对外来者的矛盾看法。

最新人口普查显示，2020年新加坡总人口在过去10年增加约60万人，达到568万5800人。

新加坡公民在这10年的增长中占比较大，从323万人增至352万人。永久居民从54万人微跌至52万人，但基本持稳。非居民则从131万人增至164万人。

与2019年相比，去年的总人口下降0.3％，主因是冠病疫情和经济放缓期间，非居民人口减少了2.1％。

从人口普查数据中不难看出，新加坡公民占人口比例下降了，这还是去年疫情导致外来人口减少的情况，随着经济发展，外籍员工对这样一个人口小国的影响会越来越大的，如何平衡将会是新加坡能否保持发展的关键。

永久居民

过去10年，新加坡每年永久居民（PR）的获批准人数虽然平均保持在30000人左右，但一直呈现缓步增长的趋势。

在去年的国会上总理公署部长宣布了一组本地人口数据，新加坡每年平均已近22100个新公民，其中，有1600名是海外出生在海外且父母为新加坡国籍的儿童，可以推算出除了这一部分，新加坡政府每年会给予2万名外国人公民身份。

这一数据也给想要定居在新加坡的外国人一定的信心。

最近，贸工部长颜金勇提到，政府必须寻找方式，让更多外籍员工可以入境新加坡，好让一些原本停滞的项目得以恢复。

外籍员工就业人数过去一年来持续萎缩，导致不少行业人手短缺，新加坡人力部常任秘书甘泽铨说，这个趋势是周期性而非结构性的，就业人数日后会逐渐恢复。

这意味着随着疫情退去，新加坡想要恢复往日秩序，未来几年内对外来人员的需求更大。

成为PR能干什么

创业：外国人在此创业还是有很多门槛和合规的，但是一旦拿到PR，不仅可以免去本地人的参与，也可以获得政府提供的奖励政策；

工作：没有PR的人找工作都会受到各种WP、SP、EP的名额限制，雇主还需要缴费高昂的人头税。如果成为PR，找工作、换工作没有身份壁垒会更加方便；

学习：RP对于进一步申请新加坡政府学校和公立大学录取有优先权，录取率比外国学生高很多，而且有机会享有政府的助学金。

房产置业：可以以优惠的利率来购买新加坡的HDB或公寓，并且无需缴纳外国人高达20%的额外印花税。

社会福利：PR享有公积金(CPF)，包含养老、医疗、住房、家庭保障等一系列社会保障，几乎等同新加坡公民的待遇。

家庭：PR可以为直系家属申请PR，或长期探访准证，接父母、子女来新加坡生活一段时间非常方便。

申请公民：经过2-5年后，有机会申请新加坡公民身份。

就业市场

新加坡有600多家跨公司为毕业提供了大量的工作机会。学生留学新加坡热门专业课程，毕业后的就业前景是非常好的。

而且除了热门专业课程，新加坡在医疗保健业、教育业、旅游业、新兴技术产业等领域，也开始产生大量的就业机会。

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